Formazione, Mercato e Innovazione: Il Nostro Futuro si Chiama ANAM
di Matteo Abbate, Presidente ANAM Palermo
Ragazzi, fermi tutti e facciamo chiarezza.
Sono Matteo Abbate, guido la sede ANAM di Palermo e oggi voglio parlarvi senza filtri del momento cruciale che stiamo vivendo. Il mondo dell’hairstyling viaggia a una velocità pazzesca. Le tendenze cambiano dall’oggi al domani, i clienti sono iper-informati e la concorrenza là fuori è feroce.
In questo scenario, che ruolo dobbiamo avere noi? Non ci giriamo intorno: dobbiamo essere il faro assoluto.
Abbiamo un vantaggio competitivo che non si compra: la nostra storia. L’ANAM è nata a Milano nel 1956. Parliamo di quasi 70 anni di esperienza che ci rendono un punto di riferimento inattaccabile nella formazione professionale per parrucchieri. Ma attenzione: la storia è una base solida, non un divano su cui sedersi.
Per vincere le sfide di domani, e per portare la nostra Accademia al livello successivo su scala nazionale, la mia visione è chiara e si basa su tre pilastri fondamentali.
1. Formazione a 360 Gradi, Senza Compromessi
Il mercato non perdona i parrucchieri a metà. Servono percorsi strutturati che coprano tutto: dal settore maschile a quello femminile, fino ai percorsi polivalenti. Che tu sia un principiante o un professionista navigato in cerca di aggiornamento, il nostro metodo didattico deve garantirti risultati tangibili. Come? Con le regole d’oro che ci hanno sempre distinto:
- Basi tecniche di ferro, partendo dal taglio classico e dalle geometrie.
- Un percorso che ti porta, step by step, dalla tecnica pura all’esplosione della creatività.
- Pratica, pratica, pratica, sudando su modelli e manichini.
2. Le Gare: Il Nostro Banco di Prova
Non c’è crescita senza confronto. La forte presenza di ANAM nelle competizioni, sia nazionali che internazionali, è nel nostro DNA. Quando i nostri allievi e professionisti scendono in pedana, non stanno solo partecipando a una gara. Stanno misurando il proprio valore contro standard altissimi, e i premi che portiamo a casa rafforzano la reputazione di tutta l’accademia a livello globale. Questo impegno deve essere spinto al massimo, perché è ciò che mantiene altissimo il nostro livello tecnico.
3. Anticipare il Mercato con il G.R.P.
Essere tecnici perfetti non basta se non sai cosa vuole la gente oggi. Qui entra in gioco il nostro “motore” segreto: il G.R.P. (Gruppo Ricerca Professionale) . Questo team interno ha un compito vitale: mappare i cambiamenti della società, i nuovi gusti e tradurli in proposte artistiche pronte per il salone. È grazie a questa ricerca ossessiva che i nostri contenuti formativi restano sempre aggiornati ed evolvono insieme alla moda.
Il mio obiettivo finale? Formare professionisti completi, corazzati e pronti ad aggredire il mondo del lavoro o ad aprire il proprio salone con successo. L’ANAM deve continuare a essere quel luogo dove tradizione, competizione e ricerca si fondono per creare l’eccellenza.
Io sono pronto a mettere la mia esperienza, la mia dedizione e il mio pragmatismo al servizio di un progetto nazionale. Perché il futuro dell’ANAM è adesso, e dobbiamo costruirlo insieme, da leader.
Avanti tutta!
